Unternehmensrecht im internationalen Kontext

Studiengangsbeschreibung

Infoveranstaltung am 22. November

• 16.30–18.30 Uhr: Wie weiter nach dem ersten Staatsexamen?

Digitaler Studieninfotag am 11. Dezember

Du willst dich für einen Masterstudiengang an der HWR Berlin bewerben? Dann erfahre in unserer Online-Veranstaltung, wie das geht.

• 16.00–17.30 Uhr: Mach dich schlau zum Masterstudium

Unternehmen, Kanzleien und auch öffentliche Arbeitgeber suchen händeringend nach qualifizierten Juristinnen und Juristen. In einer zunehmend vernetzten und globalisierten Welt spielt bei dieser Nachfrage die Fähigkeit zum Umgang mit internationalen Sachverhalten für die juristische Praxis eine kaum noch hinwegzudenkende Rolle. Schließlich erstrecken sich viele Rechtsbeziehungen heute über Ländergrenzen hinweg. So ist im Gesellschaftsrecht die grenzüberschreitende Konzernbildung längst keine seltene Ausnahme mehr. Im Arbeitsrecht gewinnen internationale Bezüge, etwa durch Lieferkettengesetze sowie Arbeitnehmerentsendungen in einer exportorientierten und europäisch vernetzten Wirtschaft, eine zunehmende Bedeutung. Und auch für das Vertragsrecht ergeben sich selbst in alltäglichen Konstellationen, beispielsweise bei der Bestellung von Waren über einen Onlineshop, heutzutage oft international-rechtliche Bezüge, etwa wenn der Onlineshop aus einem anderen Land betrieben wird oder auch nur die Waren aus dem Ausland geliefert werden.

Obwohl die Fähigkeit zum Umgang mit solchen internationalen Sachverhalten in der juristischen Praxis inzwischen eine Schlüsselanforderung darstellt, werden diese Themenfelder in klassischen Studiengängen zumeist kaum behandelt. Selbiges gilt für die Beherrschung von Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen, etwa für die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams, die Arbeit in der Unternehmenspraxis oder in Großkanzleien. Solche Soft-Skills werden inzwischen von nahezu allen Akteuren am Markt erheblich nachgefragt und auch von Juristen/innen erwartet, gleichzeitig aber von vielen kaum beherrscht.

Der Masterstudiengang Unternehmensrecht im internationalen Kontext soll diese Fähigkeitslücken schließen. Dazu werden wichtige Rechtsfächer wie das Vertragsrecht, das Gesellschaftsrecht und das Arbeitsrecht vertieft und um internationale Bezüge erweitert. Kenntnisse in Bereichen, die für Unternehmen besonders relevant sind, wie dem Urheber- und Wettbewerbsrecht, dem Insolvenzrecht und der Vertragsgestaltung werden auf- und ausgebaut. Mit dieser auf praxisnahe wirtschaftsrechtliche Fragestellungen fokussierten Wissens- und Methodenvermittlung verbindet das Studium ein umfassendes Persönlichkeits- und Softskilltraining. Außerdem werden die Studierenden schon im ersten Semester des Studiengangs in kleinen Gruppen mit Unternehmen zusammengebracht, um gemeinsam an juristischen Problemen oder Forschungsprojekten in einem realen Praxisumfeld zu arbeiten und eigene Erfahrungen in der Unternehmenspraxis zu sammeln. Damit bereitet der Masterstudiengang die Studierenden optimal auf die Anforderungen der modernen Arbeitswelt vor.

Zusätzlich besteht grundsätzlich die Möglichkeit, ein Auslandssemester (ggf. mit Stipendienförderung) an einer der zahlreichen Partnerhochschulen der HWR zu absolvieren. Ausgewählte Studierende, die den Schwerpunkt Finanzierung wählen und kein Praktikumssemester brauchen, bekommen die Gelegenheit, ein zusätzliches Semester an der Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften (ZHAW - School of Management and Law) in der Schweiz zu absolvieren und dadurch einen Doppelabschluss zu erwerben.

Berufsfelder

Nach erfolgreichem Abschluss des Masterstudiums verfügen die Absolventen/innen über umfangreiches Fach- und Methodenwissen in verschiedenen Bereichen des internationalen Unternehmensrechts und über zusätzliche Methoden- und Kommunikationskompetenzen.

Die Absolventen/innen des LL.M.-Studiengangs arbeiten häufig in Rechtsabteilungen von (international ausgerichteten) Unternehmen, Kanzleien, im Personalmanagement, im Bereich Compliance, in Insolvenzverwaltungen, bei Unternehmensberatungen sowie bei Interessenverbänden. Aber auch für die Arbeit in klassischen Justizzweigen, etwa bei Gerichten und Behörden, bietet der LL.M. einen erheblichen Mehrwert und ermöglicht es den Absolventen/innen des Studiengangs, sich durch die Zusatzqualifikation von der Masse anderer Bewerber/innen abzuheben.

Studienaufbau

Im ersten Semester knüpft der Masterstudiengang an Inhalte der klassischen juristischen Ausbildung an. Dafür werden im ersten Semester drei Module angeboten: 1. Vertragsrecht (Schuldrecht und Sachenrecht), 2. Gesellschaftsrecht und 3. Arbeitsrecht. In diesen Modulen vertiefen die Studierenden ihr Wissen und erweitern ihre Kenntnisse um internationale Bezüge in den jeweiligen Rechtsgebieten. Zudem werden in einem Projekt- und Forschungsmodul praktische Rechtsfragen in Zusammenarbeit mit Unternehmen bearbeitet.

Die Veranstaltungen des zweiten Semesters bauen auf Inhalte des ersten Semesters auf und vermitteln in drei Modulen weitergehende Kenntnisse in den Bereichen: 1. Wettbewerbs- und Immaterialgüterrecht, 2. Insolvenzrecht und 3. Vertragsgestaltung. Ergänzt wird das Angebot des zweiten Semesters durch ein Wahlmodul.

Das dritte Semester bleibt der Masterarbeit und der mündlichen Masterprüfung vorbehalten. Zur eigenen Profilbildung und Spezialisierung besteht für die Studierenden die Möglichkeit, das Thema der Masterarbeit (in Abstimmung mit einer Betreuerin oder einem Betreuer) selbst zu wählen.

Durch die Regelstudienzeit von drei Semestern ist der Masterstudiengang perfekt geeignet, um die Wartezeit auf das Referendariat zu überbrücken. Personen, die nicht über ein juristisches Staatsexamen verfügen oder in ihrem grundständigen Studium weniger als 210 ECTS erworben haben, müssen die fehlenden Leistungspunkte grundsätzlich durch ein integriertes Praktikum oder Auslandsstudium erwerben. Für diese Personen verlängert sich das Studium von drei auf vier Semester. Studierende, die auf Grundlage eines Bachelorabschlusses zugelassen wurden und erst während des Masterstudiums ihr erstes juristisches Staatsexamen abschließen, können sich auf Antrag nachträglich von der Praktikumspflicht befreien lassen.